مصوبات درباره ایجاد و توسعه اشتغال
شورای عالی اشتغال در هشتاد و یکمین جلسه در تاریخ ۱۴۰۰/۰۸/۰۶ بنا به پیشنهاد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با رعایت نصابهای موضوع ماده (۶) قانون تشکیل شورای عالی اشتغال - مصوب ۱۳۷۷ - مصوب نمود: ۱
- راهبرد اصلی ایجاد و توسعه اشتغال در دولت سیزدهم: ۱ - ۱. حمایت از فعالیتهای اقتصادی که بیشترین اثرگذاری بر بهره وری و اشتغال را به صورت همزمان دارا هستند. این مهم با هماهنگی کلیه نقش آفرینان عرضه و تقاضای نیروی کار و بکارگیری از ظرفیتهای منطقه ای و محلی محقق میشود. ۱ - ۲. کلیه دستگاههای اجرایی، بنیادها و نهادهای عمومی غیردولتی ملزم به رعایت این راهبرد هستند. ۲
- وزارتخانههای متولی کسب و کار در بخشهای صنعت، کشاورزی و خدمات (اعم از وزارتخانههای صنعت، معدن و تجارت، میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی، جهاد کشاورزی، نفت، راه و شهرسازی، بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، ارتباطات و فناوری اطلاعات و....) ضمن تاکید بر رستههای بهره ور و اشتغال زا، نسبت به توسعه اشتغال در حوزه فعالیت خود اهتمام داشته و پشتیبانیها و مانع زدائیهای لازم را پیگیری نمایند. همچنین لازم است گزارش عملکرد خود را هر سه ماه یکبار به دبیرخانه شورای عالی اشتغال ارسال نمایند. ۳
- دستگاههای فرهنگی و آموزشی (اعم از سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران، وزارت علوم، تحقیقات و فناوری، وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، وزارت آموزش و پرورش، سازمان تبلیغات اسلامی، حوزههای علمیه و...) علاوه بر ترویج فرهنگ اسلامی کار، کارآفرینی و تعاون، مکلف اند نسبت به توسعه آموزشهای عمومی و تخصصی و مهارتهای لازم به مخاطبین خود، اقدام نمایند. همچنین لازم است گزارش عملکرد خود را هر سه ماه یکبار به دبیرخانه شورای عالی اشتغال ارسال نمایند. ۴
- نهادهای انقلاب اسلامی (از جمله بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی، ستاد اجرایی فرمان حضرت امام (ره)، سازمان بسیج مستضعفین و آستان قدس رضوی) با پشتیبانی و راهبری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نسبت به اجرای برنامه ایجاد و تثبیت اشتغال موجود در مناطق مختلف کشور (با اولویت مناطق کمتر برخوردار) طبق برنامه توافق شده با وزارتخانه، اقدام و گزارش عملکرد خود را به صورت برخط به دبیرخانه شورای عالی اشتغال ارایه نمایند. ۵
- کمیته امداد امام خمینی (ره) از سال ۱۴۰۱ مسئولیت ایجاد اشتغال برای اقشار کم درآمد (پنج دهک اول) را بر عهده داشته و مکلف به ایجاد ۵۰۰ هزار فرصت شغلی در سال است. وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی موظف است امکانات، منابع مالی و ظرفیتهای مقرراتی لازم برای ایفای نقش آن کمیته را فراهم نماید. ۶
- وزارت کشور موظف است با همکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در اجرای مواد قانون تشکیل شورای عالی اشتغال و ماده (۱۶) قانون بهبود مستمر محیط کسب و کار، با تنظیم ابلاغیههای لازم و ایجاد هماهنگی با شهرداریها و دهیاریهای سراسر کشور ضمن پشتیبانی از طرحهای اشتغال زا و توسعه کسب و کار نسبت به پشتیبانیها و مانع زدایی و تسهیل مجوزهای حمایتی، تامین مکان کسب و کار، تامین مکان عرضه و فروش محصول و...اقدام نماید. ۷
- دستگاههای آموزشی (وزارتخانههای آموزش و پرورش، علوم، تحقیقات و فناوری و بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور) ظرف مدت شش ماه برنامه خود را برای اصلاح نظام آموزش عالی و مهارتی با توجه به رستههای در اولویت ملی، منطقه ای و محلی، مختصات جمعیت جویای کار و ظرفیتهای اقتصادی مناطق، تهیه و به دبیرخانه شورای عالی اشتغال ارائه نمایند. ۸
- وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی موظف است پس از هماهنگی با سایر دستگاهها و نهادهای زیست بوم ملی اشتغال، برش استانی برنامه اشتغال را تهیه نموده و به استانداران ابلاغ نماید. مسئولیت اجرای برنامههای استانی و حصول دستاوردها با استانداران خواهد بود. ۹
- به منظور هدایت نقدینگی به سمت تولید و اشتغال، بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران موظف است با همکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، نسبت به تدوین ساز و کار تامین مالی ایجاد اشتغال پایدار اقدام نماید. ۱۰
- وزارت امور اقتصادی و دارایی با همکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و دستگاههای اجرایی ذیربط موانع پیش روی توسعه رستههای بهره ور و پر اشتغال را به صورت ویژه شناسایی نموده و گزارش آن را با تایید هر دو وزارتخانه طی ۳ ماه به دستگاههای اجرایی مربوطه اعلام نماید. دستگاههای اجرایی ذیربط مکلف اند برنامه اصلاح فضای کسب و کار اختصاصی ۲۲ رسته در سطح ملی، ۸ رسته در هر استان و ۳ رسته در هر ناحیه را یک ماه پس از ابلاغ این مصوبه اجرایی نمایند. ۱۱
- وزارت امور خارجه مکلف است ۳ ماه پس از ابلاغ این مصوبه با همکاری وزارتخانههای کشور، امور اقتصادی و دارایی و تعاون، کار و رفاه اجتماعی اقدامات لازم برای عقد تفاهم نامههایی با محتوای توسعه اقتصاد مرزی (با تاکید بر ۸ رسته در اولویت هر استان) با استانها یا ایالتهای همجوار در کشورهای همسایه را به اجرا درآورد. ۱۲
- به منظور هماهنگی بین ذینفعان زیست بوم ملی اشتغال، کارگروههای تخصصی زیر، ذیل کمیسیون تخصصی شورای عالی اشتغال در دبیرخانه آن شورا تشکیل میگردد. تصمیمات و پیشنهادات این کارگروه برای طرح در شورای عالی اشتغال به تصویب کمیسیون تخصصی خواهد رسید: کارگروه آموزشهای مهارتی به ریاست رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور کارگروه توسعه بازار، بازاررسانی و فروش به ریاست معاون مربوطه در وزارت صنعت، معدن و تجارت کارگروه فناوری و نوآوری به ریاست معاون مربوطه در معاونت علمی و فناوری رئیس جمهور کارگروه توسعه زیرساخت به ریاست معاون مربوطه در وزارت کشور کارگروه حقوقی و فضای کسب و کار به ریاست معاونت مربوطه در وزارت امور اقتصادی و دارایی کارگروه اطلاع رسانی، توسعه و ترویج فرهنگ کسب و کار به ریاست معاونت مربوطه در وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی کارگروه تامین سرمایه به ریاست معاونت مربوطه در بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران تبصره
- دستگاههای عضو هر کارگروه به تناسب موضوع توسط دبیرخانه شورای عالی اشتغال تعیین و احکام مربوطه ابلاغ میشود. ۱۳
- وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی موظف است با همکاری همه دستگاههای اجرایی و نهادهای ذیربط؛ دستورالعمل نظام مدیریت اورژانس اشتغال و کسب و کار را تهیه و به اجرا درآورد. ۱۴
- بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران با همکاری وزارت امور اقتصادی و دارایی و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نسبت به تدوین و ابلاغ دستورالعمل وحدت رویه روشهای جدید تامین مالی زنجیره ارزش اقدام نماید. ۱۵
- از ابتدای سال ۱۴۰۱ دادهها و اطلاعات ثبتی سامانه ملی اشتغال و کسب و کار (سماک) مبنای سیاست گذاری و برنامهریزی اشتغال خواهد بود. وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی موظف است با ارتقاء و بروزرسانی سامانه مذکور، امکان دسترسی را برای دستگاههای اجرایی و نهادهای ذیربط به منظور بارگذاری دادهها و همچنین بهرهبرداری از آن سامانه فراهم نماید. از زمان ابلاغ این مصوبه، کلیه دستگاهها و نهادها، دادههای مورد نیاز را با اولویت از طریق اتصال برخط، در اختیار سماک قرار دهند. ۱۶
- کلیه مصوبات، دستورالعملها، بخشنامهها، سیاستها، برنامهها و طرحهای اقتصادی و همچنین لوایح پیشنهادی مربوط به سال ۱۴۰۱ و بعد از آن، الزاماً میبایست دارای پیوست اشتغال باشند. وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مکلف است ظرف مدت یک ماه از ابلاغ این مصوبه، چارچوب کلی تدوین پیوست اشتغال را تهیه و به دستگاههای اجرایی و نهادهای فعال در زیست بوم ملی اشتغال ابلاغ نماید. ۱۷
- سازمان برنامه و بودجه، برنامه و بودجه سالانه مربوط به حوزه اشتغال و سیاستهای بازار کار را با همکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به عنوان هماهنگ کنده دستگاهها و نهادهای ذیربط، تنظیم میکند. ۱۸
- بر اساس سند ملی مهارت آموزی و اشتغال کارکنان وظیفه نیروهای مسلح (به شرح پیوست)، کلیه دستگاهها و نهادهای ذیربط، مکلف اند همکاری لازم را برای آموزش و اشتغال گروه هدف انجام نمایند به گونه ای که یک سال پس از تصویب و ابلاغ این سند، حداقل ۲۰ درصد از افراد، موفق به ایجاد کسب و کار و یا اشتغال در حوزه تخصصی آموزش یافته شوند. سازمان برنامه و بودجه کشور مکلف است با هماهنگی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی منابع لازم برای اجرای برنامههای ذیل این سند را در بودجه سالانه پیشبینی کند. ۱۹
- وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گزارش آخرین وضعیت ایجاد اشتغال را هر سه ماه یک بار به ارکان نظام ارائه نماید. ۲۰
- مصوبات شورای عالی اشتغال برای همه دستگاههای فعال و ذیربط با امر اشتغال، لازم الاجرا است. ۲۱
- جلسه آتی شورای عالی اشتغال ظرف یک ماه با حضور رئیس جمهور و کلیه اعضا تشکیل گردد. حجت الله عبدالملکی دبیر شورای عالی اشتغال