اساسنامه شرکت فرودگاهها و ناوبری هوایی ایران
هیات وزیران در جلسات ۱۳۹۸/۴/۹، ۱۳۹۹/۶/۳۰ و ۱۴۰۰/۱۰/۲۹ به پیشنهاد مشترک وزارت راه و شهرسازی و سازمان‌های اداری و استخدامی کشور و برنامه و بودجه کشور و به استناد بند (۱) ماده (۵۳) قانون احکام دایمی برنامه‌های توسعه کشور - مصوب ۱۳۹۵ - اساسنامه شرکت فرودگاهها و ناوبری هوایی ایران (مادرتخصصی) را به شرح زیر تصویب کرد: فصل اول
- کلیات و سرمایه ماده ۱
- شرکت فرودگاهها و ناوبری هوایی ایران (مادرتخصصی) که در این اساسنامه به اختصار "شرکت" نامیده می‌شود، دارای شخصیت حقوقی و مالی مستقل و وابسته به وزارت راه و شهرسازی است که طبق مفاد این اساسنامه و قوانین و مقررات مربوط اداره می‌شود. تبصره
- شرکت در اجرای بند (۴) ماده (۵۳) قانون احکام دایمی برنامه‌های توسعه کشور - مصوب ۱۳۹۵ - مشمول ترتیبات مقرر در ماده (۵) قانون رفع موانع تولید رقابت پذیر و ارتقای نظام مالی کشور - مصوب ۱۳۹۴ - است. ماده ۲
- هدف از تشکیل شرکت، ساماندهی، اداره، نگهداری، توسعه، تکمیل، تجهیز و بهره‌برداری فرودگاه‌های کشوری تحت مالکیت و مدیریت شرکت و ایجاد فرودگاه‌های دارای توجیه فنی و اقتصادی و ارایه خدمات کمک ناوبری، فرودگاهی و سایر فعالیت‌های جنبی فرودگاهی، هوانوردی و پروازی است. ماده ۳
- مدت شرکت نامحدود و مرکز اصلی آن در تهران است. شرکت می‌تواند برای اجرای وظایف مقرر در این اساسنامه در داخل کشور با تصویب مجمع عمومی و رعایت قوانین و مقررات مربوط از جمله اصل هشتاد و پنجم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران، شعب، نمایندگی‌ها و شرکت‌های تابع فرودگاهی تاسیس کند. ماده ۴
- سرمایه شرکت مبلغ یکصد و هشتاد هزار و هشتاد و شش میلیارد و پانصد و شصت و هشت میلیون (۵۶۸/۰۰۰/۰۰۰ /۰۸۶ /۱۸۰) ریال است که به یکصد و هشتاد میلیون و هشتاد و شش هزار و پانصد و شصت و هشت (۵۶۸ /۰۸۶ /۱۸۰) سهم یک میلیون (۱/۰۰۰/۰۰۰) ریالی منقسم شده و تماماً متعلق به دولت است. فصل دوم
- موضوع فعالیت و وظایف و اختیارات شرکت ماده ۵
- وظایف و اختیارات شرکت به شرح زیر است: الف
- ارایه خدمات فرودگاهی از قبیل نگهداری و بهره‌برداری از پایانه‌های بار و مسافر، امور حمل و نقل و انجام خدمات پشتیبانی مربوط به هواپیما، توقفگاه (پارکینگ)، مراجعین به فرودگاهها، خدمات زمینی فرودگاهی (هندلینگ)، آشیانه، اقامتی و پذیرایی، ورزشی، سوخت رسانی به هواپیما و انجام خدمات وارسی پروازی و خرید هواپیمای وارسی و تجهیزات مربوط و سایر فعالیت‌هایی که به موجب قانون به عهده شرکت قرار گرفته یا خواهد گرفت با رعایت قانون اجرای سیاست‌های کلی اصل چهل و چهارم (۴۴) قانون اساسی - مصوب ۱۳۸۷ - و اصلاحات بعدی آن. ب
- خدمات طراحی، ساخت، تعمیرات و نگهداری پایانه‌ها، ساختمان‌های جنبی، عوامل پروازی، تجهیزات پروازی و لوازم ارتباطی و خدمات هوانوردی و پروازی و هواشناسی هوانوردی و سایر تسهیلات فرودگاهی و ارایه خدمات کمک ناوبری هوایی و نشست و برخاست به صورت انحصاری. پ
- سرمایه‌گذاری یا مشارکت با بانک‌ها و اشخاص حقیقی و حقوقی (غیردولتی) واجد شرایط و اخذ تسهیلات از بانک‌ها و موسسات اعتباری به منظور تحقق اهداف شرکت با تصویب مجمع عمومی و با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ت
- ایجاد آزمایشگاه‌های تحقیقاتی منطبق با اهداف شرکت. ث
- صدور و فروش خدمات فنی و مهندسی، مشاوره و مدیریت تخصصی در محدوده وظایف اصلی شرکت در چهارچوب قوانین و مقررات مربوط. ج
- عضویت در مجامع و سازمان‌های غیردولتی داخلی و بین‌المللی مرتبط با وظایف شرکت با رعایت قوانین و مقررات مربوط. چ
- خرید حق بهره‌برداری از اختراعات، طرح‌های صنعتی و دانش فنی در حوزه‌های مربوط با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ح
- طراحی و برگزاری دوره‌های آموزش تخصصی هوانوردی و فرودگاهی در داخل و خارج از کشور در قالب استانداردهای مربوط. خ
- سایر اقداماتی که به تشخیص و تصویب مجمع عمومی در جهت تحقق اهداف شرکت با رعایت قوانین و مقررات مربوط لازم باشد. تبصره
- شرکت می‌تواند برخی از امور غیرمدیریتی نظیر فعالیت‌های فنی و عملیاتی، خدماتی و پشتیبانی مربوط به ایجاد، اداره، نگهداری، توسعه و تجهیز فرودگاهها را به اشخاص حقیقی یا حقوقی واجد شرایط طبق قوانین و مقررات مربوط و با رعایت قانون اجرای سیاست‌های کلی اصل چهل و چهارم (۴۴) قانون اساسی - مصوب ۱۳۸۷ - و اصلاحات بعدی آن واگذار کند. فصل سوم
- ارکان شرکت ماده ۶
- ارکان شرکت عبارتند از: الف
- مجمع عمومی ب
- هیات مدیره پ
- حسابرس (بازرس قانونی) ماده ۷
- مجمع عمومی شرکت از افراد زیر به عنوان نمایندگان سهام دولت تشکیل می‌شود: الف
- وزیر راه و شهرسازی به عنوان رئیس مجمع عمومی شرکت ب
- رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور پ
- وزیر امور اقتصادی و دارایی ت
- وزیر صنعت، معدن و تجارت ث
- وزیر دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح ماده ۸
- مجامع عمومی شرکت عبارتند از: الف
- مجمع عمومی عادی ب
- مجمع عمومی فوق‌العاده ماده ۹
- مجمع عمومی عادی حداقل سالی دو بار برای بررسی و اتخاذ تصمیم نسبت به صورت‌های مالی شرکت، تصویب بودجه، خط مشی و رسیدگی به سایر موضوعات مذکور در دستور جلسه تشکیل خواهد شد. ماده ۱۰
- مجمع عمومی عادی با حضور اکثریت اعضا و مجمع عمومی فوق‌العاده با حضور حداقل چهار عضو رسمیت خواهد داشت. تصمیمات در مجمع عمومی عادی همواره با سه رای و در مجمع فوق‌العاده با چهار رای موافق معتبر خواهد بود. دعوت مجمع عمومی اعم از عادی یا فوق‌العاده با ذکر تاریخ و محل تشکیل و دستور جلسه حداقل (۱۰) روز قبل از انعقاد مجمع به عمل خواهد آمد. سوابق مربوط به موضوعاتی که در دستور مجمع قرار دارد باید همراه دعوتنامه برای اعضای مجمع عمومی ارسال شود. ماده ۱۱
- وظایف مجمع عمومی عادی به شرح زیر است: الف
- بررسی و تصویب خط مشی و برنامه عملیاتی شرکت. ب
- رسیدگی و اتخاذ تصمیم نسبت به گزارش عملکرد هیئت‌مدیره، صورت‌های مالی و بودجه شرکت. پ
- نصب و عزل اعضای هیات مدیره شرکت براساس پیشنهاد رئیس مجمع عمومی. ت
- انتخاب حسابرس (بازرس قانونی) شرکت طبق قوانین مربوط. ث
- اتخاذ تصمیم نسبت به اندوخته‌ها و نحوه تقسیم سود با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ج
- بررسی آیین‌نامه‌های مالی، معاملاتی، اداری و استخدامی شرکت و ارایه آن به هیات وزیران جهت تصویب با رعایت قوانین و مقررات مربوط. چ
- بررسی و تصویب ساختار کلان شرکت و سایر آیین‌نامه‌های مورد نیاز به پیشنهاد هیات مدیره در چهارچوب این اساسنامه با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ح
- بررسی و تصویب تعرفه‌های خدمات و فعالیت‌های شرکت به استثنای تعرفه‌های موضوع ماده (۶۳) قانون وصول برخی از درآمدهای دولت و مصرف آن در موارد معین - مصوب ۱۳۷۳ - که پس از تایید مراجع ذی ربط اجرا خواهد شد. خ
- تعیین حقوق و مزایای اعضای هیات مدیره و مدیرعامل شرکت با رعایت مصوبات شورای حقوق و دستمزد و تعیین حق‌الزحمه حسابرس (بازرس قانونی) در چهارچوب قوانین و مقررات مربوط. د
- اتخاذ تصمیم نسبت به مطالبات مشکوک الوصول و غیرقابل وصول که از طرف هیات مدیره پیشنهاد می‌شود. ذ
- رسیدگی و اتخاذ تصمیم در خصوص سرمایه‌گذاری و مشارکت با بخش غیردولتی، اخذ وام و تحصیل اعتبار به پیشنهاد هیات مدیره در چهارچوب وظایف شرکت با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ر
- ارجاع دعاوی به داوری، سازش در دعاوی، استرداد دعاوی و ارایه به مراجع ذی صلاح جهت اتخاذ تصمیم با رعایت اصل یکصد و سی و نهم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران. ز
- اتخاذ تصمیم در خصوص تاسیس یا تحصیل شعبه یا نمایندگی در نقاط داخل کشور و شرکت‌های تابع فرودگاهی یا انحلال آنها به پیشنهاد هیات مدیره در چهارچوب قوانین و مقررات مربوط از جمله اصل هشتاد و پنجم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران. ژ
- اتخاذ تصمیم نسبت به طرح‌های پیشنهادی هیات مدیره در مورد فعالیت‌های قابل واگذاری شرکت. س
- پیشنهاد تصویب یا لغو عضویت در مجامع و سازمان‌های داخلی و بین‌المللی طبق قوانین و مقررات مربوط. ش
- تعیین روزنامه کثیرالانتشار. ص
- اتخاذ تصمیم نسبت به خرید و فروش اموال غیرمنقول شرکت با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ض
- اتخاذ تصمیم نسبت به سایر موضوعاتی که با رعایت قوانین و مقررات مربوط و این اساسنامه در دستور مجمع عمومی عادی قرار می‌گیرد. ماده ۱۲
- مجمع عمومی فوق‌العاده در مواقع لزوم تشکیل می‌شود و با رعایت قوانین و مقررات مربوط نسبت به بررسی و ارایه پیشنهاد در خصوص موارد زیر به هیات وزیران برای تصویب اقدام می‌کند: الف
- اصلاح یا تغییر در اساسنامه شرکت. ب
- افزایش یا کاهش سرمایه شرکت. پ
- انحلال شرکت. ماده ۱۳
- هیات مدیره شرکت مرکب از پنج نفر عضو اصلی موظف، حداقل دارای مدرک تحصیلی کارشناسی خواهد بود که با پیشنهاد رئیس مجمع عمومی و تصویب مجمع عمومی از بین افراد مسلمان و مومن، متعهد، مورد وثوق، امانتدار و صاحب نظر در تخصص‌های مرتبط با فعالیت‌های شرکت با تشخیص مجمع عمومی برای مدت دو سال انتخاب می‌شوند و پس از انقضای مدت، تا زمانی که تجدید انتخاب به عمل نیامده است، در سمت خود باقی خواهند بود و انتخاب مجدد آنها برای دوره‌های بعد بلامانع است. تبصره ۱
- هر یک از اعضای هیات مدیره موظفند به صورت تمام وقت در شرکت اشتغال داشته باشند و به ترتیبی که هیات مدیره مشخص می‌کند راهبری حوزه‌هایی از فعالیت شرکت را عهده دار می‌شوند. تبصره ۲
- حداقل سه نفر از اعضای انتخابی هیات مدیره باید از کارمندان رسمی و با تجربه و دارای حداقل ده سال سابقه کار در شرکت باشند و یک نفر نیز دارای تحصیلات و سوابق مرتبط در رشته مالی و بازرگانی باشد. تبصره ۳
- هیات مدیره از میان خود یک نفر را به عنوان رئیس هیات مدیره انتخاب می‌کند. ماده ۱۴
- جلسات هیات مدیره با حضور اکثریت اعضا رسمیت می‌یابد و تصمیمات با سه رای موافق اعضا معتبر خواهد بود. ماده ۱۵
- جلسات هیات مدیره حداقل هر ماه یک بار و به طور منظم تشکیل و دستور جلسه یک هفته قبل از تشکیل جلسه توسط رئیس هیات مدیره برای اعضا ارسال خواهد شد. ماده ۱۶
- هیات مدیره دارای دفتری خواهد بود که صورتجلسات هیات مدیره با درج نظر مخالفین در آن به امضای اعضای حاضر خواهد رسید. مسئولیت ابلاغ و پیگیری مصوبات هیات مدیره با رئیس هیات مدیره است. ماده ۱۷
- مدیرعامل و اعضای هیات مدیره شرکت حق پذیرش هیچ سمت دیگری (موظف یا غیرموظف) در سایر شرکت‌های مادرتخصصی و شرکت‌های زیرمجموعه آنها و سایر شرکت‌هایی که پذیرش سمت و شغل در آنها ممنوعیت قانونی دارد را ندارند. ماده ۱۸
- در صورت فوت، بازنشستگی، استعفا یا هر دلیل دیگری که ادامه فعالیت هر یک از اعضای هیات مدیره را غیرممکن کند، مجمع عمومی عادی به طور فوق‌العاده تشکیل می‌شود و جانشین وی را برای مدت باقی مانده انتخاب خواهد کرد. ماده ۱۹
- هیات مدیره شرکت مجری مصوبات مجمع عمومی می‌باشد و بر اساس مقررات این اساسنامه دارای اختیارات زیر است: الف
- تهیه و تنظیم تشکیلات کلان، آیین‌نامه‌های مالی، معاملاتی، اداری و استخدامی و همچنین پیشنهاد اصلاح آنها و اساسنامه شرکت برای ارایه به مجمع عمومی. ب
- رسیدگی و تایید بودجه سالانه، گزارش عملکرد سالانه و صورت‌های مالی برای ارایه به مجمع عمومی. پ
- پیشنهاد خط مشی و تایید برنامه عملیاتی شرکت و ارایه آنها به مجمع عمومی. ت
- تصویب تشکیلات تفصیلی شرکت در چهارچوب تشکیلات کلان با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ث
- تصویب آیین‌نامه‌های داخلی مربوط به روش اداره شرکت و تعیین حدود اختیارات هر یک از واحدهای شرکت با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ج
- رسیدگی و اتخاذ تصمیم در مورد قراردادهایی که برابر آیین‌نامه معاملاتی شرکت باید به تصویب هیات مدیره برسد. چ
- نظارت بر اجرای برنامه‌های جاری بر اساس خط مشی و اهداف شرکت. ح
- اتخاذ تصمیم نسبت به خرید و فروش اموال منقول در چهارچوب آیین‌نامه‌های مالی و معاملاتی شرکت و با رعایت سایر قوانین و مقررات مربوط و همچنین انعقاد قراردادهای اجاره و استیجاره اماکن و تاسیسات بر اساس لایحه قانونی واگذاری و تخلیه اماکن و محل‌ها در فرودگاه‌های کشور - مصوب ۱۳۵۸ -. خ
- مسئولیت اداره کلیه امور شرکت اعم از اعمال نظارت‌های مالی، محاسباتی، استخدامی، مدیریت امور کارکنان، تشکیلات، معاملات، مخارج، حفظ اموال و همچنین نظارت لازم در امور اداری، مالی، فنی، دفاتر و نمایندگی‌ها. د
- انجام حسابرسی داخلی نسبت به عملیات، معاملات و مخارج شرکت و بازرسی در کلیه امور شرکت. ذ
- پیشنهاد در مورد افزایش یا کاهش سرمایه و نحوه تقسیم سود ویژه و استفاده از اندوخته‌های شرکت به مجمع عمومی. ر
- تعیین حق وکالت یا حق مشاوره وکلای دادگستری مورد نیاز شرکت. ز
- بررسی و پیشنهاد سرمایه‌گذاری، مشارکت با بخش غیردولتی و اخذ تسهیلات بانکی و وام به مجمع عمومی. ژ
- بررسی و پیشنهاد در مورد مطالبات مشکوک الوصول و غیرقابل وصول و نیز اندوخته‌های شرکت به مجمع عمومی. س
- تایید برنامه‌های آموزشی در راستای تربیت و ارتقای کارکنان و مدیران شرکت که از سوی مدیرعامل پیشنهاد می‌شود. ش
- پیشنهاد تعرفه‌های خدمات و فعالیت‌های شرکت به مجمع عمومی. ص
- اتخاذ تصمیم در خصوص عضویت و مشارکت در مجامع و نهادهای تخصصی منطقه ای و بین‌المللی با رعایت قوانین و مقررات مربوط با تصویب مجمع عمومی. ض
- برنامه‌ریزی پیرامون امور پژوهشی، تحقیقاتی و مطالعاتی در حوزه فعالیت شرکت و طرح‌های آموزشی کارکنان. ط
- انجام سایر امور لازم برای اداره شرکت در چهارچوب این اساسنامه و قوانین و مقررات مربوط. ماده ۲۰
- هیات مدیره می‌تواند به مسئولیت خود قسمتی از وظایف و اختیارات خود را به مدیرعامل تفویض کند. ماده ۲۱
- هیات مدیره موظف است یک نسخه از صورت‌های مالی شرکت و گزارش هیات مدیره را در مهلت مقرر به منظور رسیدگی و اظهارنظر برای حسابرس (بازرس قانونی) شرکت ارسال کند. ماده ۲۲
- مدیرعامل بالاترین مقام اجرایی شرکت و به عنوان معاون وزیر راه و شهرسازی است که با پیشنهاد هیات مدیره و تصویب مجمع عمومی برای مدت دو سال از بین اعضای هیات مدیره یا خارج از آن که متعهد، مورد وثوق و امانت دار باشد، انتخاب و با حکم رئیس مجمع عمومی منصوب می‌شود و دارای اختیارات تام برای اداره امور عمومی و اجرایی شرکت در حدود مصوبات مجمع عمومی و هیات مدیره و مقررات این اساسنامه و آیین‌نامه‌های مربوط است. تبصره ۱
- مدیرعامل می‌تواند رئیس هیات مدیره شرکت نیز باشد. تبصره ۲
- مدیرعامل می‌تواند با مسئولیت خود بخشی از وظایف و اختیارات خود را به هر یک از کارکنان واجد شرایط یاد شده شرکت تفویض کند. ماده ۲۳
- موارد زیر از جمله وظایف مدیرعامل است: الف
- اجرای مصوبات مجامع و هیات مدیره. ب
- تهیه بودجه سالانه و صورت‌های مالی شرکت و ارایه آن به هیات مدیره. پ
- تهیه و تنظیم برنامه عملیاتی شرکت و ارایه آن به هیات مدیره. ت
- اداره امور فنی، مالی، اداری و استخدامی شرکت. ث
- پیشنهاد آیین‌نامه‌های مالی، معاملاتی، اداری و استخدامی و سایر آیین‌نامه‌های مورد نیاز شرکت به هیات مدیره. ج
- پیشنهاد تشکیلات تفصیلی شرکت به هیات مدیره. چ
- بازکردن حساب ریالی یا ارزی در بانک‌های داخلی یا خارجی به حساب شرکت طبق قوانین و مقررات مربوط پس از تصویب هیات مدیره. ح
- استخدام و عزل و نصب کارکنان بر اساس آیین‌نامه استخدامی شرکت و در چهارچوب اهداف و سیاست‌ها و سازمان مصوب و با رعایت بودجه مربوط. خ
- تهیه و تدوین گزارش‌های دوره ای از وضع جاری، مالی و عملیاتی انجام شده شرکت برای ارایه به هیات مدیره و مجمع عمومی. ماده ۲۴
- کلیه اسناد، اوراق مالی، قراردادها و اسناد تعهد‌آور شرکت باید به امضای مشترک مدیرعامل و یکی از اعضای هیات مدیره (به انتخاب هیات مدیره) یا نمایندگان آنان از بین افراد مسلمان و مومن، متعهد، مورد وثوق، امانتدار و صاحب نظر در تخصص‌های مرتبط با فعالیت‌های شرکت برسد و مکاتبات اداری به امضای مدیرعامل یا کسانی که از طرف او حق امضا دارند می‌رسد. تبصره
- استفاده از حساب‌های بانکی شرکت به امضای مشترک افراد موضوع این ماده و مدیر مالی و در صورت استفاده از محل بودجه عمومی کشور به امضای ذی حساب نیز خواهد رسید. ماده ۲۵
- مدیرعامل نماینده قانونی شرکت در کلیه مراجع اداری و قضایی است و برای دفاع از حقوق شرکت و تعقیب دعاوی و طرح آن اعم از کیفری و حقوقی حق توکیل به غیر را دارد. مدیرعامل می‌تواند پس از اخذ نظر مجمع عمومی با رعایت اصل (۱۳۹) قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران نسبت به ارجاع موارد به داوری اقدام کند. ماده ۲۶
- در صورت انقضای مدت مدیریت مدیرعامل، اقدامات وی تا تعیین مدیرعامل جدید نافذ و معتبر و دارای قدرت اجرایی است. ماده ۲۷
- شرکت دارای حسابرس (بازرس قانونی) خواهد بود که طبق قوانین و مقررات مربوط با تصویب مجمع عمومی برای مدت یک سال از بین افراد متعهد، مورد وثوق و امانتدار انتخاب خواهد شد و تا زمانی که جانشین وی انتخاب نشده است، به وظایف خود ادامه خواهد داد. تبصره
- اقدامات حسابرس (بازرس قانونی) در اجرای وظایف خود نباید مانع جریان امور جاری شرکت شود. ماده ۲۸
- وظایف حسابرس (بازرس قانونی) به شرح زیر است: الف
- بررسی گزارش سالانه و رسیدگی ترازنامه و عملکرد و حساب سود و زیان و صورت دارایی شرکت و تطبیق آن با دفاتر و اسناد شرکت و اظهارنظر در مورد آنها. ب
- تهیه و تطبیق و گزارش چگونگی عملیات و امور مالی سالانه شرکت برای تقدیم به مجمع عمومی در موعد مقرر قانونی. پ
- حسابرس (بازرس قانونی) حق دارد در حدود وظایف و بدون مداخله در امور جاری و اجرایی شرکت، هرگونه اطلاعاتی را که لازم بداند از مدیرعامل یا سایر کارکنان شرکت بخواهد و دفاتر و اسناد و پرونده‌های شرکت را ملاحظه کند، بدون اینکه با انجام وظایف خود موجب بروز وقفه در امور شرکت گردد و مسئولین شرکت مکلفند اطلاعات لازم را در اختیار وی قرار دهند. ت
- حسابرس (بازرس قانونی) می‌تواند برای انجام وظایف خود از کارشناسان و متخصصین داخل و خارج شرکت و سایر امکانات مورد نیاز استفاده کند. مدیرعامل شرکت جهت انجام وظیفه حسابرس (بازرس قانونی) امکانات لازم را در اختیار وی قرار خواهد داد. فصل چهارم
- تامین منابع، ترازنامه و حساب سود و زیان ماده ۲۹
- منابع مالی شرکت به شرح زیر است: الف
- اعتبارات بودجه عمومی. ب
- تسهیلات بانکی، اوراق مشارکت، صکوک اسلامی، بیع متقابل و سایر عقود و قراردادها در چهارچوب قوانین مربوط. پ
- درآمدهای ناشی از سرمایه گذاری‌های مستقیم و غیرمستقیم. ت
- مشارکت با اشخاص حقیقی و حقوقی در قالب "ساخت، بهره‌برداری و واگذاری" و "ساخت، مالکیت، بهره‌برداری و واگذاری" و "ساخت، اجاره و واگذاری" با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ث
- اخذ سایر تسهیلات و درآمدهای ناشی از ارایه خدمات شرکت از جمله خدمات پروازی و هوانوردی با رعایت قوانین و مقررات مربوط. ماده ۳۰
- سال مالی شرکت از اول فروردین ماه هر سال آغاز می‌شود و در پایان اسفندماه همان سال خاتمه می‌پذیرد. ماده ۳۱
- کلیه دفاتر شرکت در آخر اسفندماه بسته می‌شود و صورت‌های مالی آن باید حداکثر تا پایان خردادماه هر سال پس از تایید هیات مدیره از طرف مدیرعامل در اختیار حسابرس (بازرس قانونی) قرار گیرد. ماده ۳۲
- شرکت از نظر سیاست‌ها، برنامه‌ها و فعالیت‌های توسعه و بهره‌برداری، تابع وزارت راه و شهرسازی و از نظر ضوابط بین‌المللی تابع مقررات سازمان بین‌المللی هواپیمایی کشوری (ایکائو) که از طریق سازمان هواپیمایی کشوری اعمال می‌شود، است. ماده ۳۳
- هیات مدیره باید هر سال یک دهم از سود ویژه شرکت را به عنوان اندوخته قانونی ذخیره کند تا اندوخته قانونی به صد درصد سرمایه شرکت برسد. ماده ۳۴
- میزان استهلاک نسبت به انواع دارایی‌های شرکت طبق استانداردهای حسابداری و صنعت هوانوردی به پیشنهاد هیات مدیره تعیین و پس از تایید وزارت امور اقتصادی و دارایی ملاک محاسبه و اعمال حساب است. ماده ۳۵
- سود و زیان حاصل از تسعیر دارایی‌ها و بدهی‌های ارزی شرکت، درآمد یا هزینه تلقی نمی‌شود. مابه‌التفاوت حاصل از تسعیر دارایی‌ها و بدهی‌های مذکور باید در حساب "ذخیره تسعیر دارایی‌ها و بدهی‌های ارزی" منظور شود. در صورتی که در پایان سال مالی مانده حساب ذخیره مزبور بدهکار باشد، این مبلغ به حساب سود و زیان همان سال منظور خواهد شد. درصورتی که مانده حساب ذخیره تسعیر دارایی‌ها و بدهی‌های ارزی در پایان سال مالی از مبلغ سرمایه ثبت شده شرکت تجاوز کند، مبلغ مازاد پس از طی مراحل قانونی قابل انتقال به حساب سرمایه شرکت خواهد بود. ماده ۳۶
- شرکت می‌تواند برای سرمایه‌گذاری و تامین منابع مالی از روش‌ها و ابزارهای مالی و سرمایه ای متعارف و تسهیلات بانکی و سایر موسسات اعتباری مجاز در قالب بودجه سالیانه شرکت و با رعایت قوانین و مقررات مربوط و اخذ مجوز از مراجع ذی صلاح استفاده کند. ماده ۳۷
- در اجرای بند (۳) ماده (۵۳) قانون احکام دایمی برنامه‌های توسعه کشور- مصوب ۱۳۹۵ - صد درصد درآمدهای شرکت اعم از فروش خدمات و دارایی‌های شرکت، اختصاصی است و پس از واریز به حساب شرکت افتتاح شده توسط خزانه داری کل کشور نزد بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران برای اجرای ماموریت‌های شرکت در چهارچوب قوانین بودجه سنواتی هزینه می‌شود. ماده ۳۸
- اساسنامه شرکت مادرتخصصی فرودگاه‌های کشور (سهامی خاص) موضوع تصویب‌نامه شماره ۵۸۸۱۴ /ت۳۱۴۸۱ ک مورخ ۱۳۸۳/۱۰/۲۳ و اصلاحات بعدی آن لغو می‌شود. این اساسنامه به موجب نامه شماره ۲۹۹۳۷ /۱۰۲ مورخ ۱۴۰۰/۱۲/۱۴ شورای نگهبان تایید شده است. معاون اول رئیس جمهور - محمد مخبر